Здравейте,

Знаете ли, че в 5 години се очаква да се случат толкова промени, колкото между 1900 и 2000 г., т. е. 100 години промени ще ги усещаме как се “сгъват” в 5 "рунда" х 365 дни, провокирано от изкуствения интелект.

“По-добре” и “по-ефективно” вече НЕ работят.

Нужни са радикално нови инструменти, подходи и начин на мислене, които да  Ви подкрепят като собственик и управител да навигирате през тази промяна и да действате в това радикално ново измерение. Не да действате по стария или по трудния начин, усъвършенствайки се просто в работата. Това вече е крайно недостатъчно!

Нужно е да изградите нов начин на мислене и увеличите енергията си във всички сфери на живота и това да Ви позволи да действате в пъти по-центрирано и с лекота. И от това място да придвижите екипа и компанията си на следващо ниво!
Това е напълно възможно, но не със стар начин на мислене!

Ние сме Ирина и Петър и вярваме, че при днешното експоненциално ускорение дълбокото ни удовлетворение, смисъл, ясна посока и следващото ни ниво на производителност като собственици и управители е в подхранването и разгръщането на цялостната ни личност по 12 сфери на живота, което включва работата, но не само.

Виждаме, че все повече управители и собственици се чувстват уморени, задъхани и изгубени във въртележката на ежедневието, без да знаят как да излязат и това влияе върху целия бизнес.

Други след претърпяна болка или даже срив търсят нов смисъл и повече наслада в живота си. 

Ние също на различни етапи от живота си сме се чувствали така и сме търсили "с лупа" прости и работещи решения на 3 континента – за себе си и за клиентите ни, които също са на свръх интензитет.

И без  тези решения самите ние осъзнаваме, че просто щяхме да вървим по спиралата надолу - чисто човешки и професионално, вместо да сме енергични, жизнесни и с ясен фокус както сега.

Едно такова решение е използването на студените душове и вани за бързо презареждане, изграждане на устойчивост на стрес и увеличаване в пъти на фокуса и концентрацията. И затова искаме да го споделим с този Майсторски клас.

Защо е важно подхранването
на цялостната личност по 12 сфери за Вас и бизнеса Ви?

В последните 18 г. работим ексклузивно с управители и собственици на компании, за да постигат те “троен бизнес резултат”:

1) устойчив печеливш растеж на компанията
2) незабравимо преживяване за клиентите и 
3) да израстват като цялостни личности по пътя към целите, за да водят с ум, сърце и човешко лице.

Но виждаме систематично едно и също – тези, които се развиваха И като цялостни личности (вместо да работят само за бизнес резултати), в пъти надскочиха най-смелите си мечти за бизнеса, а в личен план живеят качествено различен живот. Иначе, ако човек се развива само като професионалист, това е чудесно, но съвсем недостатъчно и неудовлетворяващо. Защото е някак "на парче" и пълният потенциал на човека сякаш си остава неосъществен и недокоснат. И от там и пълният потенциал на бизнеса по същия начин остава неосъществен и недокоснат. 

Животът тече равно и без кой знае какви стремления и мечти. И с огромна пустота, разочарование и чудене "Е, това ли беше животът?" Или пък "Всичко е "добре", но сякаш нещо липсва, а не е ясно какво". И всичко това влияе директно и индиректно върху бизнес резултатите.

Отделно, темпото става все по-шеметно и ако не се подкрепи цялостната личност, управителите и собствениците започват да изхвърчат от пистата, а с тях – и бизнесите са пред риск. Всъщност здравата, във всеки смисъл, устойчива личност е в сърцевината на всеки устойчиво развиващ се бизнес.

Или както казваме - няма как да управляваме другите ефективно, ако първо не управляваме себе си като човек.

Затова правим целогодишна поредица от събития за житейско майсторство по 12 сфери на живота (а не само по няколко) - Майсторски класове за следващо ниво. Тяхната цел е да подкрепят собствениците и управителите с интензивен живот и график, които не се задоволяват нещата да са просто добре, а се стремят да развиват житейско майсторство – да се развиват като творци и майстори на живота си, тоест като цялостни личности и от това място да изграждат майсторство в управлението на своя бизнес с радикално различно ниво на производителност.